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Diagnostic des risques discriminatoires dans les ressources humaines et procédures de traitement mises en oeuvre dans les services à la personne |
| Réalisé par ISM CORUM à la demande de Pléiades Emploi Services Hérault, la publication de l'étude a été présentée lors des "Rencontres des services à la personne" organisées à Montpellier le 13 novembre 2012. |
Il vise à sensibiliser les OSP sur leurs pratiques RH de recrutement, d’affectations et de mobilité en apportant le constat clair et peu contestable du besoin de mener des actions de prévention des discriminations et en faveur de la diversité dans un secteur fortement féminisé et en manque de reconnaissance professionnelle. Des éléments de préconisations pour les éviter figurent également dans le rapport.
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